Głównym celem projektu jest ukazanie problematyki dyskryminacji wśród osób, które mają problem ze znalezieniem zatrudnienia z uwagi m.in. na swój wiek, płeć, czy też niepełnosprawność.
W ramach projektu przeszkolono 48 pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Zgierzu, z zakresu „niedyskryminacji i zarządzania różnorodnością”. Tematyka szkolenia dotyczyła dyskryminacji oraz jej przeciwdziałania w szczególności w kontaktach z klientami urzędu, uprzedzeń oraz stereotypów. Poruszony został także temat mowy nienawiści, w tym cyberprzemocy. Dzięki szkoleniu, pracownicy urzędu zdobyli wiedzę z zakresu znajomości narzędzi ochrony prawnej przed zjawiskami dyskryminacji oraz trybu postępowania w przypadku ujawnienia takich zjawisk.
W ramach projektu zrealizowano webinaria skierowane do osób z niepełnosprawnościami, kobiet, osób do 30 roku życia oraz osób starszych tj. po 55 roku życia. W trakcie spotkań on-line osobistymi doświadczeniami podzieliły się osoby dyskryminowane, natomiast z praktykami stosowanymi w celu przeciwdziałania dyskryminacji podzielili się m.in. specjaliści HR, lokalni przedsiębiorcy, psycholog. Powyższe spotkania umożliwiły otwartą przestrzeń do rozmowy o wyzwaniach oraz barierach z którymi zmuszeni są mierzyć się zarówno ludzie młodzi, kobiety, osoby starsze jak również osoby
z niepełnosprawnościami. Webinaria przyczyniły się w dużej mierze do poszukiwania rozwiązań wspierających budowanie rynku pracy opartego na równości oraz szacunku. Webinaria cieszyły się dużym zainteresowaniem, o czym świadczy ilość osób biorących udział w spotkaniach on-line w ramach projektu.
10 czerwca 2026 r., Powiatowy Urząd Pracy w Zgierzu w Centrum Rozwoju Edukacji Województwa Łódzkiego w Zgierzu w godzinach 10:00 – 13:00, zorganizuje konferencję poświęconą działaniom na rzecz równego traktowania. W trakcie wydarzenia zostanie przedstawiona problematyka dyskryminacji wśród osób, które poszukują pracy. W konferencji udział wezmą zaproszone osoby, które w sposób bezpośredni i realistyczny przedstawią własne doświadczenia związane z dyskryminacją. Pani Karolina Gniazdowska, Pan Jan Mela oraz Pani Monika Kuszyńska, która jest „twarzą” projektu, wystąpi z mini recitalem oraz udzieli wykładu motywacyjnego. Ponadto, w ramach konferencji odbędzie się również wykład prowadzony przez psycholog Panią Malwinę Grochalę.
Komentarze (0)