Firma Redan powstała w 1995 r. w Łodzi. To właśnie ona była twórcą znanych w całej Polsce marek odzieżowych Top Secret oraz DryWash. Na początku stycznia 2024 roku okazało się, że spółka podpisała warunkową umowę sprzedaży praw do znaków towarowych. Obie marki przejął kolejny polski gigant - krakowska firma Greenpoint. Umowa dotyczy zarówno praw do znaków towarowych, jak i umowę licencyjną.
Kolejne zwolnienia grupowe w Łodzi. Znana firma ogłosiła upadłość
Jak już wcześniej informowaliśmy, 30 listopada 2024 r. zarząd firmy Redan SA złożył do Sądu Rejonowego w Łodzi wniosek o ogłoszenie upadłości. Krótko po tym Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie Akcjonariuszy Spółki podjęło uchwałę w sprawie rozwiązania oraz otwarcia jej likwidacji. Co więc z pracownikami?
(TOS)
Jeszcze w ubiegłym roku spółka wydała komunikat, z którego wynikało, że zatrudnia 60 pracowników. Monika Pawlak p.o. głównego specjalisty ds. promocji działań urzędu w Powiatowym Urzędzie Pracy w Łodzi poinformowała nas, że firma Redan S.A. już w sierpniu 2024 zgłosiła zamiar wręczenia 20 wypowiedzeń w ramach zwolnień grupowych.
Spółka powiadomiła wówczas przedstawicieli pracowników o przyczynach zamierzonego grupowego zwolnienia oraz przeprowadziła procedurę konsultacji w sprawie zwolnień grupowych. - Do końca 2024 roku wypowiedzenia otrzymało 13 osób, wobec 4 osób odstąpiono od ich wręczenia - podaje Monika Pawlak.
W grudniu 2024 roku spółka Redan S.A. zasygnalizowała możliwość podjęcia uchwały o otwarciu likwidacjispółki, nie wskazując, czy konsekwencją tego będą dalsze zwolnienia o charakterze grupowym
- dodaje.
Przypomnijmy jednak, że wcześniej (w 2024 roku), jak informował PAP, pracę w firmie straciło 16 innych osób. Było to, zanim firma zgłosiła zamiar przeprowadzenia zwolnień grupowych.
Ile osób zostało w firmie i kiedy będą dalsze zwolnienia? Wysłaliśmy zapytanie do spółki i czekamy na odpowiedź.
Komentarze (0)
Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Jak to zrobić dowiesz się w zakładce polityka prywatności.