Sieć zaznacza, że zaplanowany wzrost wynagrodzeń to kontynuacja procesu podwyżkowego, na który w skali roku Biedronka przeznaczyła około 650 milionów złotych.
Jak podaje biuro prasowe Biedronki, sprzedawca-kasjer, rozpoczynający pracę w sieci, zarobi od lipca 2023 r. nie mniej niż 4050 zł do 4400 zł brutto, a jeśli ma staż powyżej 3 lat od 4200 zł do 4650 zł brutto. Zwiększenie wynagrodzeń czeka także pracowników centrów dystrybucyjnych sieci Biedronka.
Magazynier z najmniejszym stażem będzie mógł liczyć na 4400 - 4700 zł brutto, a inspektor ds. administracyjno-magazynowych na 5050 - 5350 zł brutto. Po trzech latach stawki te zwiększają się odpowiednio do poziomu 4850-5150 zł brutto i 5350-5650 zł brutto.
- Stabilne zatrudnienie to wartość, która oferujemy każdemu, kto już jest częścią naszej załogi lub zdecyduje się do niej dołączyć, a regularne podwyżki pensji są naszym priorytetem. To dzięki zaangażowaniu naszych ludzi możemy wspólnie osiągać sukcesy - mówi Jarosław Sobczyk, dyrektor personalny i członek zarządu sieci Biedronka.
W kwietniu 2023 r. blisko 55 tys. zatrudnionych w sieci otrzymało Nagrodę Specjalną E.A. Soares dos Santos w wysokości 3750 zł brutto. Sieć wskazuje, że to najwyższa do tej pory nagroda historii Biedronki, która "nagradza pracowników za ciężką pracę i wkład w osiągnięcie wyników finansowych w trudnym ekonomicznie ubiegłym roku". Nagrodą zostały objęte osoby zatrudnione w sklepach, w centrach dystrybucyjnych i biurach, pracujący na stanowiskach niemenedżerskich.
Biuro prasowe przypomina, że dodatkowo pracownicy Biedronki otrzymali w czerwcu br. zasilenie e-kodu pracowniczego w kwocie od 140 do 260 zł w zależności od osiąganego dochodu.
- Oprócz wynagrodzenia zasadniczego Biedronka oferuje swoim pracowników benefity pozapłacowe, w tym m.in. profilaktyczne badania. W ramach programu „Razem zadbajmy o zdrowie” każdy z ponad 80 tys. uprawniony jest do skorzystania ze specjalistycznych badań krwi o wartości ponad 600 zł. Dodatkowo pracownicy mogą zrobić badania USG oraz skonsultować się ze specjalistami. Sieć Biedronka oferuje swoim pracownikom ponad 20 programów socjalnych i benefitów - czytamy w komunikacie.
Info: Biuro prasowe sieci Biedronka
Komentarze (0)
Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Jak to zrobić dowiesz się w zakładce polityka prywatności.